Ruim een jaar geleden is de tweede tranche van de Wet Werk en Zekerheid (WWZ) in werking getreden. Van meet af aan was het duidelijk dat de WWZ grote gevolgen zou hebben voor het arbeidsrecht, onder meer voor flexibele arbeidsrelaties, het ontslagrecht en de ontslagvergoedingen. Een andere belangrijke ontwikkeling is de afschaffing van de VAR-verklaring voor zelfstandigen per 1 mei 2016. Deze veranderingen en de gevolgen voor de praktijk zijn inmiddels steeds duidelijker geworden. Op 8, 15 en 17 november 2016 organiseren wij drie seminars waarbij wij stilstaan bij de gevolgen van WWZ voor de praktijk: wat zijn de veranderingen en de ontwikkelingen ruim een jaar later? Hoe oordelen de rechters? En wat betekent dit voor uw organisatie?
De volgende onderwerpen en vragen zullen tijdens de seminars aan bod komen:
Ook zal worden ingegaan op andere nieuwe wetgeving, zoals de wet DBA en de verdwenen VAR-verklaring.
Kortom, tijd voor een update!
Wij nodigen u graag uit om dit seminar op dinsdag 15 november 2016 in ‘s-Hertogenbosch bij te wonen. Aan deelname zijn geen kosten verbonden. Klik hier om de uitnodiging te lezen.
Heeft u vragen?
Neemt u dan contact op met Inge van den Reek via telefoonnummer 073 – 692 77 15 of per e-mail (i.vandenreek@banning.nl).
Aanmelden
Klik hier om u aan te melden voor dit seminar. U bent van harte welkom!